株式会社ワークスタイルキャリア(略称:ワクスタキャリア)で行っていることは、次の2点。
自社で活躍し続ける人材の採用支援
採用活動を通じた組織活性・職場活性の支援

 

2つの支援でポイントになるのは、どちらも「一人ひとりと向き合う」ことだと考えています。
一人ひとりと向き合うことを効率的に、確実に行う為に、
(1)人材育成・キャリアコンサルティングの視点
(2)マーケティングの視点
を武器に、各企業の目標や課題に合わせたソリューションを提供しています。

 

その為、必要なサービスは、
自社開発にこだわらず、他社サービスも含めて提供することで、
最適化・迅速化に対応しております。

準備

プランニング

・採用プロセス設計
・リファラル採用の設計
・ダイレクトソーシング設計
・インターンシップ設計など

◆トレーニング

・リクルータートレーニング
・面接官トレーニング

クリエイティブ

・人材採用ホームページ制作(CMS制作)
・入社案内、フライヤーの制作
・動画、ストーリー漫画、ノベルティツールの制作など

募集

◆新卒向け

・就職情報サイト:「マイナビ」「キャリタス就活」ほか
・スカウトサイト:「JOBRASS新卒(ジョブラス)」ほか
・合同説明会:「マイナビ就職EXPO」「キャリタス就活フォーラム」ほか
・マッチングイベント:「ジョブトライアウト」ほか

◆中途採用向け

・転職情報サイト:「マイナビ転職」「DODA」「@type」「イーキャリア」ほか
・転職イベント:「マイナビ転職EXPO」「DODA転職フェア」「ほか

◆自社サイトの活性化ツール

WEB個客化ツール:「ポップアップTETORI」

◆応募者管理ツール
・採用管理ツール:「ジョブカン採用管理」
・個客管理ツール:「サスケ」

動機付け・選抜

◆選考

・ビジネスゲーム選考:「ダイナミズム」「The商社」ほか20数種類
・「職場体験選考」、グループワークなどのプランニング
・適性検査:「マルコポーロ」ほか

アウトソーシング

・採用イベントの企画立案、運営
・キャリアコンサルタントが担当するアウトソーシング「採用メンター」

内定者フォロー

・ビジネスゲーム研修:「ダイナミズム」「The商社」ほか20数種類
・カードゲーム研修:「わたしの魅力」
・内定者管理ツール:「サスケ」

職場活性

◆研修

・「弁護士とペアで行う労務リスク低下、ハラスメント防止研修」
・「部下がワクワクと働きだす、これからの管理職研修」
・「経験学習を活かしたビジネスゲーム研修」

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